13.10.2003Первый в нашей стране опрос "Управление Знаниями в России"
В рамках проекта проводится первый в нашей стране опрос «Управление Знаниями в России». Как воспринимают Управление Знаниями российские руководители и менеджеры? Что означают для них основные термины и понятия Управления Знаниями? Какую пользу для себя видят в Управлении Знаниями его участники? Какие факторы определяют участие или нежелание принять участие в обмене знаниями (Knowledge Sharing)? Какие основные препятствия для успешного развития Управления Знаниями? Какие основные отличия процессов Управления Знаниями в нашей стране от аналогичных процессов в других странах? Какими причинами обусловлены эти отличия? Согласно предварительным результатам опроса, в 40% компаниях-участницах опроса Управление Знаниями в настоящий момент не осуществляется, в то же время 32% участников отметили, что сотрудники обмениваются своими знаниями и опытом и, хотя термин «управление знаниями», отсутствует, но процесс, тем не менее, идет. В 10% компаниях назначен СКО, или другой сотрудник, ответственный за разработку программы по Управлению Знаниями, или создано специальное подразделение с функциями «центра знаний». В некоторых же компаниях (их 5%) термин «управление знаниями» и его атрибуты существуют, а само Управление Знаниями отсутствует. Принять участие в опросе можно на Результаты опроса будут также опубликованы в центральной деловой прессе.
